JAKARTA - Direktur Utama PT PLN Enjiniring (PLNE) sekaligus Ketua Harian Srikandi PLN, Chairani Rachmatullah, mengajak seluruh anggota Srikandi PLN untuk mengembangkan karakter Anggun, Cerdas, dan Tangguh (ACT) melalui kegiatan Training Behaviour Class: Elevate Your Executive Personal. Acara ini merupakan bagian dari Rapat Koordinasi Srikandi Regional Kalimantan.
Inisiatif yang dipimpin oleh Srikandi PLN Kalimantan Barat ini menyediakan forum bagi para milenial dan anggota Srikandi PLN untuk membentuk karakter ACT yang kuat dan aplikatif dalam kehidupan sehari-hari.
Chairani menjelaskan, “ACT adalah perilaku yang diambil dari nilai-nilai AKHLAK, bertujuan agar semua Srikandi PLN memiliki karakter dan ciri khas yang seragam. Meskipun PLN bergerak di industri kelistrikan yang biasanya dianggap maskulin, kontribusi Srikandi sangat penting dan perlu didorong.”
Dia juga menambahkan bahwa ini sejalan dengan arahan dari Kementerian Badan Usaha Milik Negara (BUMN), yang menyatakan bahwa peningkatan kinerja perusahaan dipengaruhi oleh inklusivitas dalam operasionalnya. Kinerja perusahaan akan lebih baik apabila pemikiran dalam organisasi mencakup perspektif laki-laki dan perempuan.
Perhatian terhadap Srikandi PLN semakin meningkat, terutama setelah adanya perubahan kepemimpinan pada tahun 2023. Saat ini, kepemimpinan Srikandi PLN dipegang oleh Sinthya Roesly, Direktur Keuangan PLN, sebagai Ketua Umum, dan Edi Srimulyanti, Direktur Retail dan Niaga PLN, sebagai Wakil Ketua.
Srikandi PLN telah memberikan kontribusi besar, seperti standarisasi bangunan PLN agar nyaman dan ramah perempuan. Mereka juga berperan dalam meningkatkan skor Environmental, Social, and Governance (ESG) PLN, terutama dalam aspek Gender Equality. Pada tahun 2022, PLN meraih skor ESG 38, yang meningkat menjadi 30,5 pada tahun 2023.
Chairani berharap kegiatan seperti ini dapat dilakukan secara rutin, sehingga Srikandi PLN dapat memainkan peran besar dalam perusahaan dan memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat.